京东物流快递人员:京东快递员招人吗

京东快递工资怎么样

订单收入：快递员的收入主要来源于派送的订单，每单的收入可能在5元左右，但不同站点可能有不同的分配收入，大约在2至5元之间。假设平均每天处理100单，那么每天的订单收入可能在120元至250元之间，但这只是理论上的最大值。

京东物流快递员的工资待遇因地区、岗位及个人情况存在差异，整体处于行业中等偏上水平，综合收入包含基础工资、计件提成、补贴奖金及福利保障。具体构成如下：工资构成基础工资：部分地区提供最低保障，如北京地区为3000元/月，作为收入下限。计件提成：核心收入来源，单价浮动于5-4元/单。

初期收入并不高，前三个月工资大约在四五千元之间。随着时间的推移，工资会逐渐增加，但同时扣款项目也增多。目前我在京东工作已有三年多，每个月需要自行承担约500元的保险费用，以及700多元的公积金。公积金虽然在初期看来可能没有太多实际用途，但长期来看还是有好处的。

基础工资：京东快递员的基础工资一般在3000元左右，这是他们的固定收入部分。计件提成：除了基础工资，京东快递员还有计件提成。送一单的提成大约在5-4元之间，具体数额取决于地区、距离、是否是大件、客户好评等因素。

在京东送快递累不累?

〖A〗、 京东快递工作整体较累，主要体现在体力消耗、时间投入和管理压力三方面，但收入与福利有一定保障，是否适合需结合个人情况判断。体力消耗大京东快递员需承担高强度体力劳动。

〖B〗、 综上所述，京东快递分拣员的工作确实比较累，需要承受高强度的工作、身体负担以及潜在的风险和责任。因此，从事这份工作的人员需要具备良好的身体素质、耐心和责任心。

〖C〗、 其实快递行业选择哪个平台都是差不多的，总体来讲京东平台好过顺丰，首先京东物流平台入职之后五险一金配套齐全，每天的送货数量多收货数量少，这样的话快递员会比较累，因为要到处送货，但是快递员的工作普遍都是这样的。相对于京东讲的话顺丰快递平台的普通员工只有五险，每天不仅要送货还需要收货。

〖D〗、 辛苦是肯定的，收入相对是会高一些。特别需要注意的就是交通安全，再急的件也要按规矩走路。

〖E〗、 快递员。不是很累，工资高。仓库管理员：一般负责库内货物的存储量和出库量，保证库存，需要会使用电脑，处理一些数据，活还可以。打包员：顾名思义就是由分拣员将货物从货架中取出来由打包员进行打包发运，比较累。分拣员：负责货物的上架和捡料，比较累。

〖F〗、 另外，快递员也会根据自己的节奏和体力情况来调整工作方式，比如分批次配送，或者适时休息。所以，虽然送100件货物听起来任务繁重，但在京东的物流体系支持和快递员的合理调配下，这项工作是能够完成的。总的来说，累不累还是看个人体力和耐力，以及工作的具体情况啦。

刘强东的第一个快递员,京东物流工号001,十年了,他现在怎么样?_百度...

〖A〗、 最值得一提的就是京东，京东这家公司的创作者就是刘强东，刘强东带领着京东物流，在电商行业当中也成为了佼佼者。今天我们要说的是刘强东曾经答应员工干5年可以买房，那工龄10年的01号，快递员如今怎么样了呢？刘强东 刘强东创立京东物流，成绩非常的好看。

〖B〗、 因为刘强东曾经就是贫苦出身，所以对他的员工特别好，还承诺员工如果在京东干满5年就能买一套房。刘强东的第一名快递员，编号001已经在京东干了十年了，他的年薪你想不到！今天讲一讲刘强东的第一个快递小哥金宜财的故事。

〖C〗、 承诺背景与兑现过程金宜财于2009年加入京东物流，成为无锡首位快递员（工号001）。因工作强度大、客户刁难及薪资问题，他一度提出离职。刘强东得知后，承诺若其坚持工作五年，公司会帮助解决住房问题。这一承诺成为金宜财坚持的动力，他最终选择留下并持续服务。金宜财的退休生活2024年1月10日，金宜财正式退休。

〖D〗、 在京东有两个001号员工，他们都是京东的元老，他们一个是京东001号快递员，十年了依然在京东兢兢业业工作，另一个已经成了京东的传奇，他就是京东001号员工张奇，人称奇哥。奇哥和别的员工不同，不是招聘来工作的，是一起来创业的。

〖E〗、 这个人就是京东的001号快递员金宜财，至今为止，他已经在京东干了十年了。那么所谓的001号快递员，干了10年有房吗？刘强东的承诺有没有兑现？ 据金宜财表示，房子早就买了，虽然不是在一二线城市，但是一家人能够生活得其乐融融，这便是最好的家。

京东物流模式的员工性质

〖A〗、 基层员工：包括仓库操作员、分拣员、快递员等，负责仓库管理、货物分拣、包装、配送等具体的物流操作工作。管理人员：包括仓库主管、团队经理、运营经理等，负责协调和管理仓库的日常运营工作，监督员工的工作进度和质量，制定工作计划和流程等。客服人员：包括电话客服、在线客服等，负责处理物流相关的客户咨询、投诉、退货等事务，提供满意的服务体验。

〖B〗、 正式员工：京东物流的正式员工通常享有较为稳定的工作待遇和福利，包括五险一金、带薪年假等。派遣员工：部分京东物流员工可能属于派遣性质，即通过第三方公司与京东签订劳动合同。临时工：在高峰期或特殊情况下，京东可能会雇佣一些临时工来协助完成物流工作。

〖C〗、 总之，京东快递分拣公司的工作模式主要分为坐班和站班两种，具体取决于岗位的性质。对于需要操作电脑的工作，采取坐班制；而对于需要站立进行体力劳动的工作，则采取站班制。了解这些信息有助于应聘者做出更加明智的选择，同时也能够更好地适应公司的工作环境。

〖D〗、 该岗位流动性较大，配送站常年存在招聘需求。需注意，京东司机岗位存在两种用工模式：一是官网直招，员工隶属京东并领取工资；二是合作模式，需自带车辆，通常由地方仓库人员招聘。应聘前需明确岗位性质，避免混淆。